临走之前还苦口婆心地暗示。
“行了行了,有完没完?”
8899不耐烦地甩了甩手,翻出键盘下的纸条:【小心盒子!】
当即翻了个大白眼。
“这年头谁还用纸啊?土死了,老东西,还危言耸听呢,怪不得被开除。”他不以为然地把纸揉成团,嗖一声丢到地上。半个小时后,负责清洁的机器人自会过来将其清扫并销毁。
虽然负责人的指令确实有点不对味……
他打着响指,看着屏幕上一排排特批物资记录条,又翻出电子日历看了一眼。
原来明天就是负责人下区域巡检的日子?
那就好办了。
直接打开监管组组长的通讯界面,将记录打包发送过去。
至于这里头到底有没有问题……反正上面有智能系统和组长顶着,关他什么事?
只有3366那种冥顽不灵的老东西才会干费力不讨好的事儿呢。
活该被开除。
他再一次这么想,戴上耳机,心情颇好地哼起了歌。
*
公司规定,区域负责人身在总部,每隔半个月必须亲自下区域巡检一番。
程旭元离职的次日,c6底层测试区便迎来了代号6个1的负责人,全体员工夹道欢迎。
“您好,负责人,好久不见。”
这位负责人生自下位者家庭,人在总部勉强装出一副不苟言笑的效率精英样儿,来到下层难掩一身的优越感。他爱听吹捧,一组组长私下里笑话他跳过了阶层,改不掉缺陷者骨子里的穷酸庸俗。但表面上功夫自然做得到位,一开口就将负责人从头到脚夸了个遍。
负责人被捧得飘飘然,说话口气亲近许多:“最近没出什么乱子吧?”
“托您的福,怎么会有乱子呢?”
“那就好。”他故作不经意地,拨弄着腕上新买的高造价多功能机械表,一面叹道:“其他区都没动静,我也不指望盒子能在我们这儿开出什么花来。只要别出差错,坏了我的履历就好。”
“这表真不错!一定很贵吧?要不是您来,我怕是这辈子没机会开眼角。”
组长熟练地一通吹,紧接着想起一件事:“对了,负责人,您特别关照的那个工号*772854,最近的健康状态还算不错,您要看看吗?”
“还行,价格不是问题,购买资格才难抢。”
负责人眼皮都不抬:“什么772854?”
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