周建科领着管理层理顺那些内部关系,把资源整合好。
在周建科看来,他就想留下那些一门心思为公司谋发展的人,把部门里的“小圈子”都给打散,打破那些乱七八糟的职场“暗规矩”。
对公司以前存在的那些走后门,违规操作的毛病,也整治了不老少。
有些脑子灵光的,早早收了念想,低调干活保住自己的饭碗,也有些死脑筋的,非要较劲儿,自然没什么好果子吃。
总算告别了前阵子那股子激烈的“窝里斗”,迎来了蓬勃发展的新机会。
这天,既是公司新产品大规模上马的好日子,也是总部宣布新任总经理任职的一天,所以整个锦华市跟公司相关的企业纷纷送上祝贺。
原先定下来的那些行业交流活动,商务宴请啥的,这会儿都取消了。
公司正处在战略转型的节骨眼上,这时候要是把精力花在不切实际的社交活动上,那不是瞎折腾嘛!
陶露菲休息室里的绿植长得绿油油的,一眼望去,满是生机,让人瞅着心里就舒坦。
陶露菲午休刚睡醒,就听见外面有响动。
“你们搬东西轻点声,露菲姐还在午休呢。”
听见这话,陶露菲恍惚间好像回到了几年前,邵昱承刚从外地出差回来那会儿,嘴角忍不住泛起了笑容。
“晓萱来了吗?”
陈晓萱听见陶露菲的声音,走进屋,“露菲姐醒了啊,我刚刚过来你还在睡觉呢。”
“嗯,外面咋回事儿?”
“是公司办公室派人送来的东西,说是给你和办公室实习生的,我瞅了瞅,大多是些最新的行业动态资料和专业培训书籍。”
这既不是过年也不是过节的,送来这些东西可真有点蹊跷。
陶露菲就问:“谁送来的?”
“来人只说是公司办公室的人,但我塞了点小礼物,打听出来了,是公司办公室安排的统一派送,听说是为了助力大家提升业务能力。”
新任总经理人选下来了当然也要犒劳员工,只不过现在还没正式下发文件。
王泽宇作为公司总经理,当然要拉拢人心。
邵昱承立了大功,她手下的实习生也跟着受益,被厂里总部当成重点培养对象,所以有这份特殊待遇。
在公司新管理层架构逐渐明晰后,王泽宇的老婆苗佳宁顺理成章地进入了核心办公区,负责协助王泽宇处理各项重要事务。
而之前在王泽宇办公室的几位女同事,也各自有了新安排。
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